【来源：云南省国资委_省属企业】

为实现党建工作“有载体、抓得住、落得实、干得好”，云南国有资本党委强化项目理念抓党建，做到系统化谋篇布局，跟踪式推动落实，定期性评估效果，以“一张表”实现基层党建工作“可视化”。

强化基础创建 夯实“一张表”底子

聚焦夯实“基层减负”效果，公司党委对年度各项方案、清单明确的工作事项进行系统整理，以责任部门为单位建立项目，同时将“党建口”的各类工作进度表、统计表一律取消，各口统计指标统一纳入“一张表”范围。一方面贯通了目标任务，年初“一张表”是党建工作要点和理论学习清单；每月更新后，使其发挥动态工作任务提升单和责任措施清单功能，年末形成的工作总结和素材清单。另一方面，通过党建“一张表”，横向可以让各党支部互亮互比互学，形成比学赶超的良好氛围；纵向可以串联压实上下级党组织责任链条，方便重点工作部署和具体工作落实，既是提醒提示的动态清单，也是随时对照查漏补缺的自查清单。

强化责任落实 构建“一张表”架子

根据责任领域、责任主体和上级任务要求，科学统筹、合理安排、明确责任，将“一张表”作为各部门、各所属企业、各党支部动态反映党建责任落实、工作进展、特色亮点、成绩经验的主要载体，并作为专项检查、综合考评的重要依据，从源头上有效减轻基层在信息报送、打卡留痕上的工作负担，进一步提高工作的统筹性、前瞻性、计划性以及精细化管理程度，确保月月有成效，季季有亮点，推动基层党建工作全面提质增效。

强化实操培训 筑牢“一张表”里子

为切实贯彻执行好公司年度党建重点任务“一张表”工作机制，8月2日，公司党委组织开展党建“一张表”工作机制宣贯会，党委工作部负责人针对“六个专项行动”的任务内容、责任（牵头）部门、时限要求、本月进展的填写方法进行了详细的讲解和举例说明，并现场就各支部对“一张表”填写方面提出的问题进行答疑解惑。与会人员认为，做实做细公司年度党建重点任务“一张表”是“为基层减负”具体举措、是深化闭环管理的重要抓手、是工作调度评估的重要依据。